Nova Recruiter

Nova Recruiter: La Revolución del Reclutamiento con Inteligencia Artificial

En el competitivo mercado laboral actual, encontrar y atraer al mejor talento requiere más que simples búsquedas de palabras clave. Nova Recruiter surge como la solución definitiva para equipos de selección, fundadores de startups y líderes empresariales que buscan contratar talento excepcional mientras optimizan sus procesos internos. Gracias a su tecnología avanzada, permite buscar entre más de 800 millones de perfiles, clasificándolos por mérito y no solo por etiquetas, lo que garantiza el acceso a profesionales de clase mundial.

¿Qué es Nova Recruiter?

Nova Recruiter es una plataforma de sourcing y alcance (outreach) potenciada por Inteligencia Artificial que transforma la manera en que las empresas descubren y contactan a los candidatos. Construida por headhunters con más de 6 años de experiencia, esta herramienta ha sido diseñada para eliminar las tareas manuales y repetitivas del reclutamiento.

No se trata de un ATS tradicional, sino de un motor de búsqueda y automatización que complementa tu flujo de trabajo actual. Con Nova Recruiter, las empresas pueden identificar perfiles de alto calibre, evaluar su potencial mediante inteligencia basada en méritos y lanzar campañas de contacto personalizadas que alcanzan tasas de respuesta sin precedentes.

Características Principales de Nova Recruiter

La plataforma destaca por ofrecer un conjunto de herramientas diseñadas para maximizar la eficiencia del reclutador moderno:

Inteligencia Basada en Méritos

Olvídate de navegar por cientos de candidatos irrelevantes. La IA de Nova Recruiter evalúa la trayectoria, los logros y el potencial de cada perfil. Analiza la selectividad de las empresas anteriores, la dificultad del rol y las señales de progresión para ofrecer un Talent Score único.

Flujo de Trabajo con Agentes de IA

Los agentes de IA de Nova Recruiter trabajan las 24 horas del día. Pueden automatizar desde la definición de la búsqueda hasta el filtrado, la creación de listas cortas y el envío de mensajes. Esto permite ahorrar más de 20 horas de trabajo por vacante.

Alcance Multicanal Automatizado

Mejora la tasa de respuesta en un 2.5x mediante secuencias automáticas que combinan LinkedIn, correo electrónico (Gmail/Outlook) y la red de Nova. La personalización impulsada por IA asegura que cada mensaje resuene con el candidato.

Integración Nativa con MCP (Model Context Protocol)

Nova Recruiter es pionero en la era de los agentes. Gracias al Model Context Protocol (MCP), puedes ejecutar búsquedas y lanzar campañas directamente desde asistentes de IA como Claude, ChatGPT, Gemini o Cursor, sin necesidad de entrar en la interfaz de la plataforma.

Seguridad de Grado Empresarial

• Cumplimiento de GDPR: Procesamiento de datos bajo interés legítimo y opción de exclusión instantánea.
• Alineación con la Ley de IA de la UE: Transparencia total en los modelos de puntuación.
• Infraestructura en la UE: Todos los datos se almacenan de forma segura en servidores dentro de la Unión Europea.

Casos de Uso de Nova Recruiter

Nova Recruiter se adapta a diversas necesidades de contratación en el ecosistema empresarial:

• Fundadores de Startups: Permite a los fundadores actuar como reclutadores expertos sin dedicar todo su día a ello, automatizando el sourcing para enfocarse solo en las entrevistas finales.
• Equipos de Reclutamiento y Headhunters: Facilita la identificación de perfiles "A-players" que normalmente no responden a ofertas tradicionales, reduciendo el tiempo de contratación a la mitad.
• Empresas de Rápido Crecimiento (Scaleups): Ayuda a gestionar múltiples vacantes en paralelo sin perder la calidad en el trato personalizado con el candidato.
• Agencias de Selección: Optimiza la entrega de candidatos a clientes mediante listas cortas generadas en minutos en lugar de días.

Precios y Planes

Nova Recruiter ofrece un modelo de precios basado en el uso, eliminando las costosas licencias por asiento:

• Free (€0/mes): Ideal para explorar el producto con 10 búsquedas y 10 créditos incluidos.
• Starter (€49/mes): Búsquedas ilimitadas y 50 créditos para reclutadores individuales.
• Growth (€199/mes): El más popular, con 300 créditos y soporte para 3 miembros del equipo.
• Enterprise (Personalizado): Soluciones a medida para grandes volúmenes y necesidades específicas.

Preguntas Frecuentes (FAQ)

¿De dónde provienen los datos de los candidatos? Provienen de datos públicos disponibles en internet, socios de datos licenciados, la comunidad de Nova Talent y pipelines de enriquecimiento propios.

¿Nova Recruiter reemplaza a los reclutadores humanos? No. Reduce el trabajo manual y repetitivo, pero siempre mantiene al humano en el control (human-in-the-loop) para tomar las decisiones finales.

¿Se integra con mi sistema actual? Sí, Nova Recruiter se integra con más de 60 de las plataformas ATS más populares del mercado, permitiendo empujar candidatos automáticamente al recibir respuestas positivas.

¿Qué es exactamente un crédito? 1 crédito equivale a 1 candidato contactado o exportado, independientemente del número de mensajes de seguimiento que se le envíen.

¿Pueden los candidatos solicitar que se eliminen sus datos? Sí. Las solicitudes de exclusión (opt-out) son instantáneas y se respetan permanentemente en toda la plataforma.